Ogłoszenie o naborze kandydatów na stanowisko kierownika Ośrodka Interwencji Kryzysowej
Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Łomży ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko kierownika Ośrodka Interwencji Kryzysowej w Łomży przy ulicy Woj. Polskiego 161 w wymiarze 1/2 etatu
Wymagania stawiane do pełnienia funkcji kierownika Ośrodka:*
Wymagania niezbędne:
1. obywatelstwo polskie
2. wykształcenie wyższe.
3. co najmniej 5 letni staż pracy w jednostkach pomocy społecznej..
4. pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych.
5. nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
1. Studia wyższe uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 156 Ustawy o Pomocy Społecznej
2. Wysoka kultura osobista
3. Stan zdrowia pozwalający na pracę w zawodzie i pełnienie funkcji kierowniczych..
4. Doświadczenie w pracy z członkami rodzin z problemem uzależnienia, przemocy.
5. Umiejętność organizowania i koordynowania pracy zespołu.
6. Uwrażliwienie na problemy osób, które wymagają wsparcia i ukierunkowania w działaniu.
7. Umiejętność dokonywania analizy i oceny zjawisk, które dezorganizują życie w rodzinie.
8. Umiejętność nawiązywania współpracy z innymi podmiotami działającymi na polu pomocy społecznej.
9. Znajomość problematyki z zakresu pracy socjalnej ze szczególnym uwzględnieniem zjawiska przemocy domowej, uzależnień oraz interwencji kryzysowej.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku kierownika OIK:
1. Organizowanie i koordynowanie pracy zespołu podległych pracowników.
2. Sprawowanie nadzoru nad prawidłową realizacją zadań wynikających z regulaminu placówki.
3. Opracowanie planów pracy, przygotowanie sprawozdań, sporządzanie prognoz potrzeb, dokonywanie analiz i oceny zjawisk.
4. Integrowanie lokalnego środowiska, przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu osób i rodzin.
5. Współuczestniczenie w tworzeniu i wdrażanie lokalnych programów profilaktyczno-pomocowych w zakresie przeciwdziałania przemocy
6. Podejmowanie działań w celu przeciwdziałania i ograniczania skutków negatywnych zjawisk społecznych.
7. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych oraz podejmowanie działań w środowisku zmierzającym do poprawy funkcjonowania osób i rodzin zgłaszających się do Ośrodka Interwencji Kryzysowej w Łomży.
Wymagane dokumenty:**
1. List motywacyjny,
2. Kwestionariusz osobowy lub curriculum vitae,
3. Kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie – kserokopia
dyplomu ukończenia studiów wyższych,
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe
5. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie innych umiejętności
(zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach),
6. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7. Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione
umyślnie.
Osoby zainteresowane proszone są o składanie ofert w Sekretariacie w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Łomży przy ulicy Dwornej 23B w godzinach 7:30 do 15:00 , tel. 086-216-42-60 w terminie do 28 czerwca 2010 r.
Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie w siedzibie Ośrodka z dopiskiem „ nabór kandydata na stanowisko Kierownik Ośrodka Interwencji Kryzysowej / uwaga : liczy się data wpływu do MOPS w Łomży /
1 . O zakwalifikowaniu do II etapu naboru- rozmowy kwalifikacyjnej , kandydaci zostaną powiadomieni za pośrednictwem poczty lub telefonicznie .
2. Oferty które wpłyną po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane .
3. Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone , zgodnie z instrukcja kancelaryjną .
* Zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 roku (Dz. U z 18 grudnia 2008 roku, Nr 223, poz. 1458 ) oraz Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 roku w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U nr 50 poz.398 z 2009 r.)
** W przypadku pracowników MOPS, wymagane są tylko te dokumenty, którymi nie dysponują Kadry MOPS.
